非营利机构简介:通过数据促进公平

社会部门获得资金的不公平仍然是一个持久的问题，对我们做好事的集体能力产生了负面影响。非营利组织和资助方都强烈地感受到这一点，特别是在近年来，当我们努力应对全球流行病和种族不公正的系统性影响时。

资助者分享了寻找由黑人、土著和有色人种(BIPOC)领导的、以社区为基础的非营利组织是多么令人沮丧的困难，这些非营利组织最接近需求，但可能没有资源在大范围内为自己创造知名度。另一方面，这些相同(通常规模较小)的非营利组织由于资助者的重复和不同的申请和报告要求而承担了不成比例的负担。但事情并不一定要这样。解决这些不公平和低效率问题是Candid承诺支持社会部门能够应对我们时代的重大挑战和机遇的内在原因。

深入研究问题

最近的数据来自技术资助人协会(TAG)的研究将这一点阐述得淋漓尽致。TAG发现他们审查的39%的资助申请在资助者之间是重复的。这意味着资助人本质上是在用略微不同的方式向非营利组织提出同样的问题，浪费了本来可以更好地用于使命工作的员工时间。

更糟糕的是，这些繁重要求的影响并不是同等产生的。在美国180多万家非营利组织中，大约三分之二的运营收入在49.9万美元或以下(来源:美国社会部门仪表盘)。这些组织通常缺乏资源和人手，没有足够的带宽来管理耗时的拨款申请、报告需求和DEI调查请求。

企业家们行动起来加州棕榈泉市就是其中之一规模较小的非营利组织，年收入不到4万美元。他们的研讨会为科切拉山谷讲西班牙语的人提供培训，帮助他们在商业上取得成功，建设更好的社区。去年，Get in Motion的创始人兼首席执行官阿曼多•埃伦茨威格参加了一个筹款研讨会草根组织募捐学院而且AcademyGO他是Candid基金信息网络的成员。他分享了花时间填写令人眼花缭乱的小额一次性资助申请是多么具有挑战性，而他真正需要的是两到三个有意义的五年资助，以便有时间规划能够产生长期影响的项目。阿曼多解释说，知名度和筹款对他的组织的生存至关重要，但他的时间是有限的。在确定任务和项目的优先级时，他很难决定花多少时间在这些努力上。

较大的非营利组织在这方面有很大的优势，他们有更多的员工和资源(有时是整个部门)来专注于筹款和可见度。简单地说，像Get in Motion这样的组织被忽视了，因为他们没有参与这个游戏的资源。

非营利组织简介

成立Candid是为了使人们普遍获得关于社会部门的最全面的信息。这项工作以我们的非营利组织简介(最初被称为GuideStar非营利机构简介)，这些组织被邀请声明和更新，确保该领域有最准确的数据。当一个非营利组织提供更多的信息来讲述它的故事时，他们就可以获得透明印章，在大量的资助者面前变得更加显眼。目前，超过8万个组织已经获得了印章，超过3.4万个组织提供了人口统计数据。

在过去的几年里，Candid收到了大量来自基金会和企业资助者的咨询，他们希望将资助重点重新放在布莱克领导的小型组织上，这些组织深入他们的社区，在解决种族不平等问题方面处于最佳位置。鉴于对这些信息的需求激增，Candid决定将人口数据纳入海豹突击队的要求。现在,在黄金密封水平在美国，我们要求CEO人口统计数据提高多样性、公平性和包容性的透明度。在白金级在美国，资助者查看非营利组织的资料会发现项目信息、财务状况、领导人口统计、目标和影响。此外，当一个非营利组织声明其资料并获得一个印章时，它受益于在Candid之外增加的可见度，因为我们将这些数据发布到我们的合作伙伴的平台，包括AmazonSmile、Facebook、Network for Good和捐赠建议基金。

抓住那一刻

我们开始在认识到非营利组织的力量，建立更公平的做法的组织之间建立动力。作为的一部分鹭基金会的为了减轻非营利组织的报告负担，他们在一定程度上依赖于Candid profile中报告的信息，包括人口统计模块、组织的990表格和慈善检查报告，以及非营利组织档案中披露的其他重要信息。越来越多的组织，如全国纸尿裤银行网络,查尔斯·斯图尔特·莫特基金会，而且大卫和露西尔·帕卡德基金会，都转向Candid的资料来收集数据，以实现自己的目的，并与业界分享。

公正是一个生态系统的一部分，这个生态系统正在决定我们如何能做得更好、更公平、更高效。我们相信它始于良好的数据。通过社会部门的更多参与和合作，我们可以在减少非营利组织不必要的负担和公平的慈善资金竞争环境方面取得真正的进展。关于组织的信息变得快速而容易地获取，使得非营利组织——无论其规模、预算或人员——直接出现在那些寻求支持其工作的人面前。我们期待着继续与非营利组织和资助者合作，与地区非营利组织协会、资助机构协会和其他网络合作，以收集关于我们如何通过增加公平性、效率和影响力来最好地服务于整个行业的反馈。